Mới đây, Bộ Nội vụ nhận được kiến nghị của cử tri tỉnh Hưng Yên gửi trước Kỳ họp thứ 9, Quốc hội khóa XV do Ủy ban Dân nguyện và Giám sát của Quốc hội chuyền đến theo Công văn 602/UBDNGS15 ngày 21/5/2025 về việc kiến nghị quan tâm về chế độ chính sách và có cơ chế tạo việc làm đối với người lao động chuyển từ khu vực công sang khu vực tư nhân trong quá trình sắp xếp, tổ chức lại bộ máy hành chính nhà nước.
Ảnh minh họa. Nguồn: Internet.
Trả lời về vấn đề này, Bộ Nội vụ cho biết, để hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, ngày 31/12/2024 Chính phủ đã ban hành Nghị định 177/2024/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với các trường hợp không tái cử, tái bổ nhiệm và cán bộ thôi việc, nghỉ hưu theo nguyện vọng, Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị (sửa đổi, bổ sung một số điều tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP ngày 15/3/2025 của Chính phủ).
Bên cạnh đó, các đối tượng trên còn được hưởng các chính sách về hỗ trợ việc làm theo quy định của Luật Việc làm 2013 (Luật Việc làm (sửa đổi) được thông qua ngày 16/6/2025 và có hiệu lực từ ngày 01/01/2026) như: Chính sách hỗ trợ tạo việc làm; thông tin thị trường lao động; đánh giá, cấp chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia; dịch vụ việc làm và bảo hiểm thất nghiệp.
Để hỗ trợ hiệu quả, kịp thời cho người lao động nói chung, người lao động chuyển từ khu vực công sang khu vực tư nhân trong quá trình sắp xếp, tổ chức lại bộ máy hành chính nhà nước, hiện nay, Chính phủ đã và đang chỉ đạo các Bộ, ngành và địa phương tập trung thực hiện nhiều chương trình, chính sách nhằm phát triển các thành phần kinh tế, nhất là phát triển kinh tế tư nhân thành một động lực quan trọng nhất của nền kinh tế quốc gia (theo tinh thần của Nghị quyết 68-NO/TW ngày 04/5/2025 của Bộ Chính trị). Về phía ngành Nội vụ đã và đang tập trung thực hiện một số giải pháp sau:
- Hoàn thiện hệ thống thông tin thị trường lao động; đẩy mạnh phân tích, dự báo và phổ biến thông tin thị trường lao động.
- Xây dựng, cập nhật cơ sở dữ liệu về lao động gắn với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư và các cơ sở dữ liệu khác.
- Tăng cường các hoạt động dịch vụ việc làm, nâng cao hiệu quả kết nối người lao động với doanh nghiệp, nhất là xây dựng sản giao dịch việc làm quốc gia.
- Đẩy mạnh cho vay hỗ trợ giải quyết việc làm từ Quỹ quốc gia về việc làm và các nguồn tín dụng ưu đãi khác thông qua Ngân hàng Chính sách xã hội.
